【2023年7月特集/推進者向け（75分）】合意形成に導くファシリテーションのコツ〜第三回【合意する】　※アーカイブ動画有

エンゲージメントを高める活動を推進する際に、ファシリテーションが必要となる次のような場面に遭遇することがあります。

「Wevoxの結果を使った対話の場をデザインして実施したが、意見が分かれてまとまらなかった・・・」
「異なる意見や”そもそも論”が出たときに、場がざわついてしまい、どのように合意までもっていけばよいか分からなかった・・・」

本クラスでは、様々な会社で組織変革のためのファシリテーションを実践する中で見えてきたコツを、講師の神吉がポイントを2~3つに絞り込んでお伝えします。

ファシリテーションは、とにかく経験し実践してみることで少しずつ上達していくものですので、
参加者同士で実践しあえる機会もご用意しています。

ファシリテーション未経験者・経験者に関わらず、ミーティングや対話の場をより円滑に推進していきたい方のための実践クラスになります。

※ 7月はファシリテーションにおける、「合意する」というテーマについて学びます。

＜Engagement Run!講師：神吉 徹二（かみよし てつじ）氏＞
株式会社HR and 代表取締役/中京大学非常勤講師
デロイトトーマツコンサルティングで、大手企業を中心に組織変革シーンにおける人事制度構築を多数実施。その後株式会社リクルートホールディングスで約10社の制度変更のリード、HRBP、分社後の制度運用部門のマネジメント等を経て、RPAホールディングスで人事部長としてマザーズ上場、一部上場後、独立。

Wevoxを活用している企業に人事支援をするケースも多く、Wevoxを使った組織開発を一緒に考えてもらっています！