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2023年はジャニーズ問題、ビッグモーター問題、ダイハツ不正問題と、誰もが知っている大企業から社会的な大きな問題が明るみに出ました。
ニュースを見ていると、そこには大なり小なり、他人事とは言えない構造や文化、仕組みがそこには横たわっています。
エンゲージメントが上がらない企業において同じようなことは起こっていないか？私達が学ぶべきことを考えます。
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